Внедрение практик

Рассказываем о практике bar-raising-интервью, которая позволяет избежать компромиссов в качестве найма и убедиться, что каждый новый сотрудник действительно усиливает команду, а не снижает ее уровень. Такой подход уже стал стандартом в Amazon, Google и других Big Tech-компаниях.

Классическая ошибка в разработке: 90% усилий уходят на реализацию и лишь 10% — на понимание сути задачи. Рассказываем о фреймворке, который позволит двигаться в правильном направлении с самого начала.

В условиях глобальных технологических изменений российские компании показывают парадоксальную динамику: с одной стороны, успехи в импортозамещении заметны, с другой — вопрос о создании принципиально новых решений остается открытым. Эксперты склоняются к мнению, что граница между заменой западных решений и разработкой уникальных технологий гораздо более условна, чем кажется.

В условиях нестабильной экономической ситуации и стремительного появления новых технологий совмещать задачи сокращения расходов с технологическими прорывами становится все сложнее. Чтобы добиться этого баланса — сокращения расходов при сохранении инновационного темпа — ИТ-директорам стоит обратить внимание на следующие пять тактик.

Компании по всему миру активно внедряют машинное обучение, но немногие справляются с его интеграцией в реальные бизнес-процессы. Разбираем, почему объединение DevOps и MLOps в единую цепочку поставки ПО становится стратегической необходимостью. А также как такой подход помогает упростить разработку, устранить дублирование, усилить контроль и повысить надежность как программного кода, так и моделей машинного обучения.